Arbeits- und Gesundheitsschutz (AuG)
Über uns
Seit vielen Jahren ist das Thema „Arbeits- und Gesundheitsschutz“ ein Schwerpunkt unserer Verbandsarbeit. Die verbindlich eingeführte Rahmendienstvereinbarung zum Arbeits- und Gesundheitsschutz ist abgeschlossen. Trotzdem ist die Erfüllung der Fürsorgepflicht unseres Arbeitgebers, besonders vor dem Hintergrund steigender Arbeitsverdichtungen und der nun seit mehr als zwei Jahren andauernden Mehrbelastungen durch die Corona-Pandemie, noch bei weitem nicht ausreichend.
Die Mitglieder des Referats treffen sich einmal jährlich zu einer zweitägigen Klausurtagung sowie anlassbezogen zu kürzeren Arbeitssitzungen.
Ansprechpartner/in
Aktivitäten und Neuigkeiten
Unsere Aktivitäten
- Ansprechpartner für alle Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Vorträge bei BLV-Veranstaltungen und Personalversammlungen
- Schulungen im Bereich des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Beratung von BLV-Mitgliedern
- Unterstützung und Beratung des BLV-Vorstandes in Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- informative Artikel für das BLV-Magazin
- Formulierung von politischen Forderungen
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Leitung AuG Saig 2021
Neuigkeiten
Aktuelles zur "amtsangemessenen Alimentation"
Hier erhalten Sie einen Überblick über das Thema „amtsangemessene Besoldung“. BLV und Beamtenbund empfehlen bis spätestens 31.12.2024 Widerspruch einzulegen – sicherheitshalber auch dann, wenn bereits in früheren Jahren widersprochen wurde.
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Lernförderliche Unterrichtsräume - Heute die Schule von morgen bauen
Unter diesem Titel veranstaltet das Referat Arbeits- und Gesundheitsschutz am 4. Dezember von 14.00 bis 16.00 Uhr einen kostenfreien Workshop.
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Zumeldung zum Volksantrag „Nicht ohne unsere Realschulen“ des Realschullehrerverbandes Baden-Württemberg
– Realschulen sind erfolgreicher Partner der beruflichen Schulen
– 70 % eines Schülerjahrgangs müssen die beruflichen Schulen besuchen
– Auswirkungen von G9 auf alle Schularten müssen berücksichtigt werden
MehrGemeinsame Pressemitteilung von BLV, GEW, GSV, LEB, LSBR und PHV
– Wir betrachten den aktuellen Haushaltsentwurf mit Unverständnis
– Auf Grund von 28.0001 zusätzlichen Schüler*innen im Schuljahr 2025/26 und 2026/27 fehlen mindestens 1.5002 Vollzeit-Deputate für Lehrkräfte
– Wir fordern deshalb eine Aufstockung der Deputate im Haushaltsentwurf 3
Keine Schulkonten – aber Teilerfolg für Klassenfahrten!
Leider zeigt sich das Land im Hinblick auf die Einrichtung von Schulkonten weiterhin hoch bürokratisch.
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