Tarifbeschäftigte

Ihr/e Ansprechpartner/in
Ottmar Wiedemer
Tel: 07805 - 910162
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Lehrerinnen und Lehrer im Arbeitnehmerverhältnis (Angestellte) brauchen kompetente und engagierte Vertreter ihrer Interessen.

 

v.l.n.r.: Sabine Reitzig, Ottmar Wiedemer, Ute Bürger-Junger, Andreas Scheibel, Dr. Christian Barteleit

 

Dr. Christian Barteleit , Ute Bürger-Junger, Sabine Reitzig und Andreas Scheibel vertreten Ihre Interessen in den Bezirkspersonalratsgremien Karlsruhe, Tübingen, Freiburg und Stuttgart – alle in der Funktion als stellvertretende Vorsitzende. Sabine Reitzing ist auch im Hauptpersonalrat Berufliche Schulen vertreten und Andreas Scheibel ist zusätzlich stellvertretender Vorsitzender des Hauptpersonalrats Berufliche Schulen.

Für Ottmar Wiedemer beginnt mit dem 01.08.2019 die Freistellungsphase seiner Altersteilzeit, die ihn danach in die wohlverdiente Rente führt. Als Leiter des Referats Lehrkräfte i.A. bleibt er bis zur Delegiertenversammlung im März 2020 in Funktion.

Wir alle engagieren uns im Referat Lehrkräfte im Arbeitnehmerverhältnis (Angestellte) des BLV im Interesse der Lehrerinnen und Lehrer im Tarifbeschäftigungsverhältnis, also für all jene, die nicht ins Beamtenverhältnis kommen können.

Bitte wenden Sie sich bei Fragen vertrauensvoll an uns!

Es gilt, die Interessen von ca. 3.400 Lehrerinnen und Lehrern i. A. an beruflichen Schulen in Baden-Württemberg zu vertreten (= ca. 17 % aller an beruflichen Schulen unterrichtenden Lehrkräfte).

 

Beim Warnstreik am 12.02.2019 in Stuttgart

Neuigkeiten

BLV gewinnt Personalratswahlen – deutliche Zugewinne auf Bezirksebene und bei den Arbeitnehmern

Der BLV konnte seine starke Position ausbauen. Mit einem Stimmenanteil von landesweit 64,2 Prozent bei der Wahl des Hauptpersonalrats hat der BLV die Personalratswahlen gewonnen.

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Tarifabschluss 2019

Zahllose Demos, insbesondere am 12.02.2019 in Stuttgart, eindrucksvolle Streiks, zehntausende Unterstützer haben ihre Wirkung gezeigt und zu einem Tarifabschluss geführt, in dem für die Beschäftigten des Landes Baden-Württemberg viel erreicht wurde.

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Wir waren dabei - Warnstreik in Stuttgart

Einkommensrunde 2019: Mehr als 1.000 Beschäftigte gehen in Stuttgart auf die Straße!

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Abschluss der Tarifrunde: Einkommen steigen!

Erhöhungen von 2,0 Prozent (ab 1.1.2017) und 2,35 Prozent (ab 1.1.2018), ein Mindestbetrag von 75 € und die Ausweitung der Erfahrungsstufe 6 auf alle Entgeltgruppen bringen deutliche Verbesserungen.

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